Plan Estratégico de la Inspección de Trabajo 2018-2020

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Plan Estratégico de la Inspección de Trabajo 2018-2020

El Consejo de Ministros ha aprobado el nuevo Plan Estratégico de la Inspección de Trabajo y Seguridad Social 2018-2020 que se centra, sobre todo, en la mejora de la calidad del empleo.

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El Plan está estructurado en 4 ejes - organización, calidad en el servicio, eficacia en la actuación y asistencia y mediación - y fija 12 objetivos y 100 líneas de actuación para los próximos años. De entre todas las medidas, a continuación señalamos las más importantes:

  • Control de la contratación temporal injustificada, de la contratación a tiempo parcial y de los contratos formativos.
  • Asegurar el cumplimiento de las normas de igualdad y no discriminación, dando prioridad a las actuaciones en el ámbito de discriminación por género y poniendo énfasis en los planes de igualdad de las empresas, la supervisión de la brecha salarial y la negociación colectiva para evitar cláusulas discriminatorias.
  • Mayor control de las horas trabajadas y del tiempo de trabajo.
  • Refuerzo de las actuaciones en relación con las subcontratas y empresas multiservicio.
  • Puesta en marcha de nuevas unidades de inspección especializadas en prevención de riesgos laborales.
  • Actuaciones específicas en relación con los falsos autónomos, becarios y prácticas no laborales y formación para el empleo.

Asimismo, se prevé continuar con los esfuerzos para mejorar la dotación de las plantillas, el despliegue de los nuevos subinspectores laborales de la Escala de Seguridad y Salud en el Trabajo y la potenciación de la Escuela de Inspección.

Con la puesta en marcha de esta nueva estrategia se pretende incidir en aquellos aspectos que han dado buenos resultados en los últimos años y que se han convertido en elementos indispensables, elementos como la inversión en capital humano, el fortalecimiento del marco institucional y el uso intensivo de las nuevas tecnologías.

 

Nuevo Organismo de Inspección

Por otro lado, a propuesta conjunta con el Ministerio de Hacienda y Función Pública, se ha aprobado el Real Decreto 192/2018 que pone en marcha el Organismo Estatal de Inspección de Trabajo y Seguridad Social, una nueva estructura organizativa.

Este nuevo organismo permitirá tener una mayor implicación en la Inspección de Trabajo de las Comunidades Autónomas y de las organizaciones empresariales y sindicatos.

Además, se encargará del desarrollo y la ejecución del Plan Estratégico de la Inspección de Trabajo 2018-2020 e incorporará la Oficina Nacional de Lucha Contra el Fraude, un organismo que permitirá tener una colaboración institucional más cercana con las Comunidades Autónomas y con otros organismos y servirá de enlace con la Plataforma Europea contra el trabajo no declarado en el ámbito de la UE.

El contenido de esta publicación es meramente informativo, por lo que si deseas realizar cualquier actuación en base al mismo, deberás contactar con nuestro equipo de gestiones Seguridad Social para poder llevar a cabo un asesoramiento personalizado.

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