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¿Cómo mejorar la productividad desde los RRHH?

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La optimización del tiempo de los empleados es una de las claves para que las empresas obtengan mejores resultados. En la asesoría Laboral PRO podemos ayudarte en este y otros puntos.

Parece claro que empresa y empleados deben ir de la mano a la hora de crecer. Que una empresa sea competitiva y productiva depende en gran parte de su personal. Por eso, la función del departamento de Recursos Humanos es clave.   

No podemos hablar de fórmulas mágicas, pero sí que hay algunas ideas básicas que pueden mejorar el rendimiento de empresa y empleados:

  • Fomentar la flexibilidad espacial: El trabajo ha dejado de entenderse como una actividad ligada a un espacio físico. Las nuevas tecnologías móviles permiten trabajar desde cualquier lugar. También las herramientas de RRHH deben ser móviles y adaptarse a este nuevo escenario.
  • Optimizar el tiempo: existen diferentes medidas que pueden contribuir a un mejor uso del tiempo, desde racionalizar los horarios a externalizar algunos servicios, como puede ser la gestión administrativa laboral o utilizar herramientas que permitan agilizar y automatizar tareas.
  • Motivar a los empleados: el departamento de RRHH debe contribuir a estimular las habilidades del personal, por lo que las tareas burocráticas no deben ser el centro de su actividad.

En la asesoría Laboral PRO te ofrecemos una serie de servicios que contribuirán a que tu empresa sea más ágil y productiva:

  • Gestión administrativa laboral: nos encargamos de la confección de nóminas de los empleados y de cualquier otro trámite laboral, con el ahorro de tiempo y costes que esto supone.
  • Portal del empleado y portal de RRHH: a través de estos dos portales en la nube se facilita a los empleados y al departamento de RRHH gestiones como la consulta de la nómina o la gestión de vacaciones y ausencias, entre muchas otras.
  • Aplicación móvil para el empleado: los portales del empleado y de RRHH son accesibles desde cualquier dispositivo con conexión a Internet, pero además, te ofrecemos una aplicación móvil para el empleado, que facilita su acceso desde cualquier lugar, en cualquier momento.
  • Explotación de datos: con el portal de RRHH podrás analizar los datos laborales de tu empresa, lo que te ayudará a tomar decisiones de una manera más rápida y efectiva.
  • Asesoramiento laboral: dispondrás de un servicio de asesoramiento laboral a cargo de los profesionales de Laboral PRO, al que recurrir para cualquier consulta.

Contar con un servicio laboral global como el que ofrece la asesoría Laboral PRO se notará en los resultados de tu empresa, a la vez que tus empleados podrán disfrutar de un portal web y de una aplicación móvil ajustada a sus necesidades.

Si quieres saber más sobre cómo podemos en Laboral PRO contribuir al crecimiento de tu empresa, solo tienes que contactarnos.

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